O Grupo Dass, empresa dona de uma operação integrada de gestão e sourcing para marcas esportivas na América Latina, aprimorou processos de recursos humanos e departamento pessoal e alcançou conformidade e eficiência entre 75 empresas coligadas e afiliadas no Brasil e na Argentina. O feito foi possível com a adoção do Totvs RH.
O principal desafio da empresa ao contratar a solução era gerir de maneira eficiente os processos de RH e DP de mais de 26 mil colaboradores. Os funcionários somam mais de três mil jornadas de trabalho distintas e estão relacionados a 64 sindicatos diferentes, cada um com convenções e regras distintas.
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“O Totvs RH permite que nossos profissionais, distribuídos entre Brasil e Argentina, tenham suas particularidades contempladas de forma ágil e segura. Além disso, a capacidade de customização do sistema é crucial para endereçar nossas necessidades específicas e nos permite otimizar os fluxos de trabalho e garantir a melhor experiência tanto para a equipe de RH quanto para nossos colaboradores”, explica em comunicado Linos Agostinho Kasper, diretor de TI do Dass.
Com a tecnologia, o grupo diz ter alcançado melhorias no cálculo da folha de pagamento, agora concluído sempre dentro dos prazos. No último ano, com o novo sistema, foram 9 mil admissões e 5 milhões de registros transmitidos para o e-Social, além do cálculo de 6 milhões de eventos e verbas
Além disso, a gestão do ponto dos times é realizada de forma contínua, com dados atualizados em tempo real, abastecendo de informação os setores produtivos e o próprio DP da empresa.
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